不交社保的弊端
弊端一
如果你和配偶都沒有社保又沒有其它保險的話,那么生孩子需要自費。相信沒有社保的職工,其收入也很有限,生產費用相對來說應該是筆不小的開支。
弊端二
工傷賠償問題。有社保的話,一旦發生工傷事故或者職業病的話,那么很多費用都是由工傷保險基金報銷。
沒有社保的話,單位將承擔一切工傷費用,可是話說回來,單位都不給交社保了,你還指望他會主動給你報銷工傷費用,無異于虎口拔牙。有些沒有社保又遭遇工傷以致傷殘的職工,因單位不支付相關費用,錯過最佳治療時間,落下嚴重后遺癥。
弊端三
失業問題,沒有失業保險失業后將無法領取失業保險,無疑雪上加霜。
弊端四
醫療問題,如果沒有醫保,又身患重病,綿綿無期的治療和高昂的醫療費必然會壓的很多職工喘不過氣來。
弊端五
養老問題,就目前的狀況來看,不是所有人都能指望子女,很多子女的收入不月光就已經是萬幸了。有了社保,老有所依,可以大大減輕子女的負擔。
綜上所述,大家還是應該重視社保問題的!
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