我們都知道,無論是個人還是企業,想要進入某一個行業就需要取得相應的資質或者資格,這是個人或者企業能夠進入相應行業的許可。資質和資格都是相關主管部門認定的,是對企業或者個人進行評估或考察的結果,是對企業和個人實力的認定。很多人分不清資質和資格的區別,其實兩者都是對相應能力的認定,但是資格是不分等級的,而資質分為幾個等級,企業或個人應當充分了解自己的需求和能力,做出正確的選擇,下面為大家詳細介紹資質和資格的區別:
二者都是認證的書面和備案形式,是依據某種標準對認證對象進行的測評結果。
相對而言,資格認證強調的是準入門坎,注重對資格的認定,是進入某行業或領域的強制性要求。比如說,你擁有勞動和社會保障部推出的商務策劃師資格認證,說明你可以從事商務策劃這樣一種職業。而“資質證書”則強調的是能力水平,注重對素質、水平和技能的考核和測評,包括初級、中級、高級三個檔次,比如新聞行業,記者和高級記者的能力水平肯定是不一樣的。
你擁有人事部國家人才發展平臺推出的商務策劃師資質認證,說明你具備相應的能力水平,由于策劃行業目前尚無歸口管理部門和全國性行業組織,所以“資質證書”和“資格證書”在市場上具有相同的作用,都是策劃專業人才的“身份證”,其“含金量”取決于其培訓內容和考核方式。就人才發展而言,兩者是缺一不可的。
資質資格指的是政府依法對經營活動主體(即法人)或個人授予的證明其能力、水平的證書、執照、批文,通常是申請主體經過行政審批之后發放,如面向個人的護士執業許可證,面向企業的工商營業執照、計算機系統集成資質等。
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